Отзыв про Гималаи...

Таки пришло все таки время выполнить обещание и написать квалифицированный отзыв про наш удивительный трип в Непал.
Вероятно он будет пересекаться с моим предыдущим микро отчетом - но тем не менее.
1. Про организацию - бо я сам часто организовываю подобного рода мероприятия - я знаю насколько это сложно.. а в таких дальних странствиях да еще в условиях высокогорья - это "ваше пипец!" (с). Сделать так чтобы совершенно разные, причем взрослые состоявшиеся люди в количестве 15 человек 2 недели были рядом с друг другом, условиях высокогорья, нехватки кислорода, низкого давления, холода, больной головы, тошноты, поноса, отсутствия алкоголя, душа, приличного туалета и прочих лишений цивилизации
никто никому не набил морду и не послал на.. а наоборот сблизились и подружились, стали даж в чем то родными - это действительно удивительно.
я вот например абы с кем в поход никогда не хожу... тем более в такие дальние когда много времени и много денег тратишь.. а тут вот хотелось каких то новых ощущений и новых людей, совсем новых и других и когда я искал куда бы нам податься, вместо обломавшейся поездки в Тибет, то Непал стал более чем достойной заменой, но нужна была именно группа, просто вдвоем как то не очень хотелось, а тут еще и тренинг подвернулся, так вообще хорошо. Хотя поначалу я достаточно подозрительно отнесся - когда первый раз услышал про тренинг, попросил у Виктора из Агентства венгрова про подробности тренинга - тот ничего вразумительного ответить не смог, но дал телефон организатора Андрея Паранича, поговорив с ним я понял - что тот тоже ничего вразумительно - типа про что этот тренинг сказать не может, но я уже знал что поеду, бо впечатление создал он адекватного и общительного человека, и как-то хотелось ему доверять. А после моего 5 летнего опыта работы на телефоне доверия, я доверяю себе в плане получения ощущения от человека в процессе 10-15 минутного телефонного разговора. В общем создалось ощущение что все получиться, те я уже принял решение что мы поедем, но вот будем ли играть в тренинг - решим на месте, бо я типа весь из себя и так тренированный с одной стороны, но с другой - чтобы не отрываться от коллектива то лучше из тренингового процесса не выпадать. И про то будем мы играть или нет мы уже решили в дороге-Москва-Катманду - бо нашей попутчицей была Лена - один из тренеров этой программы. Удивительно интересная, умная и приятная женщина, ну и просто хороший человек.. мы таки подружились.
Хотя, надо признаться, в один момент у меня закралось подозрение по поводу успешности всего этого мероприятия - когда я первый раз за завтраком в кафешке увидел всю нашу группу целиком... первая мысль - "Вот это паноптикум! Как же мы все вместе пойдем то... да еще на 5 тыщ метров!" все ж точно не дойдут...
Но это была тока первая мысль.. после первых суток у меня пропали опасения о том как мы пойдем дальше, и как мы будем тренироваться - бо народ оказался на редкость мировой. Хотя сомнения по поводу того что дойдут не все меня не покидали. Но каково же был мое удивление в итоге что из всей команды в 15 человек до последней точки дошли все!!! 5180 метров. Поселочек- даже скорее просто тур приют Горакшеп - и все до него дотопали! и я знаю каких усилий это могло стоить - об мне самому в последний переход Лобуче-Горакшеп было очень фигова. да ни на конечную точку нашего маршрута Кала-Патар ~5600м (у меня на часах на высотомере было 5624м но я думаю он несколько гнал - бо я его не калибровал по GPS несколько дней а погода могла меняться.)
Во многом заслуга того что мы добрались все до верха принадлежит Андрею.. который всех пинал, заставлял за собой следить, пить много воды ну и вообще поддерживал всячески- хотя и самому было несладко. Мне как рядовому участнику мероприятия было очень комфортно - все мои ожидания от организаторов были удовлетворены, даже куда больше. мне очень понравился вариант когда можно было просто скинуться деньгами и на все 11 дней маршрута просто забыть об их существовании как понятия.. все было уже организовано, ночлег, еда, музеи, переезды, пропуска всякие в заповедник и прочее (даже вода поначалу). Поначалу я даже несколько растерялся - бо мне приходится всем этим заниматься на наших выездах, не могу сказать что меня это сильно напрягает, мож даже в чем то нравится, но тут я быстро сориентировался, расслабился и начал получать удовольствие овоща - когда за тебя в организаторском плане было уже решено, причем решено именно так как я бы это делал.. мож иногда даже в чем то и лучше и наверняка я чему то научился и какой то опыт перенял... тока фиг я в этом признаюсь! :-) Короче иногда классно быть овощем. А куда применить мозги у нас было... и был тренинг!
2. Про Тренинг. Назывался официально он "Путь к вершине" Развитие навыков личной эффективности и вели его Лена Чернова и Николай Николаевич Кузнецов. Сами тренинг предстваляет собой синтез авторской работы лены по комнетенциям и Ковердэйловского опыта Николая Николаевича. Я очень требовательно отношусь к тренннговым программам и особенно к тренерам,
это часто мешает получать что то новое, бо накладываются уже приобретенные знания и с одной стороны очень хочется удивляться и открывать что то новое, с другой стороны мешает аналитический аппарат в котором уже много кто крутится но котовый так и не научился отключать, хотя иногда очень хочется.
Для меня это был тренинг по компетенциям и про целеполагание. Многое из этого в той или ином формате я уже пробовал и использовал и в рамках моих телефонских психологических групп и тренингов, и в рамках ЛП, и в профессиональных занятиях. но тут все было отлично систематизировано, огромное спасибо Лене за грамотный методический материал - тетрадка очень полезная штука и я иногда к ней обращаюсь, и многие задания у меня еще в плане доделать до конца.
Мне близка и понятна Идея Лены про личные компетенции, то что сначала нужно развивать их, прежде чем развивать коммуникативные и управленческие.
Для меня это был тренинг про то
1. как ставить цели, что такое цель и когда она ей становится, как проверить цели на истинность, и как твои цели связаны друг с другом и с твоими жизненными принципами. Важно понимать и устранять эти противоречия - иначе кроме как к фрустрации они ни к чему не приводят. В итоге ты можешь потратить массу сил и оказаться там куда совсем не там куда изначально хотел придти.
2. как достигать целей, какие ресурсы мы при этом используем, что такое эффективность и когда и как мы бываем эффективными.
3. что такое успех. для чего он? субъективное или объективное это понятие? успех для одного тебя это успех? (вопрос остался открытым)
3. личные компетенции - что есть у тебя лично и что ты можешь использовать наиболее эффективно. в чем ты крут?
4. Личное лидерство, самоорганизация и работа с информацией- это составляющие личной эффективности. информация это тоже ресурс - с ней нужно уметь работать.
5. время это тоже ресурс - и с ним тоже нужно уметь работать .. и время бывает разным.. и способы работы с ним разные. Time managment не только популярное слово но и оч клевый инструмент когда ты умеешь его использовать и ценишь свое время. Полезно всегда помнить что дела бывают важные и неважные, срочные и не срочные и важно не путать одни с другими. И знать что с какими делать. Хотя я так и не получил вразумительного ответа что такое "циклическое" время.
6. картина 9 жизненных сфер - очень полезная штука иметь ее перед глазами и в памяти постоянно. видеть куда ты хочешь придти через 5, 10, 15, 20 лет и знать где ты сейчас находишь и что тебе нужно для того чтобы быть там где ты хочешь. И каким путем ты к этому собираешься идти. Очень полезным для меня было изучить взаимосвязь основных жизненных сфер - какая из них и как связана с другими и какие наиболее зависимы и от каких зависит больше других. Осознавать сбалансированность жизненных сфер - важно.
7. очень полезным было узнать про методики постановки задач. Модель "Мишень" очень даже работает.
8. Конечная цель всякой цели - клевое аналитически-эмоциональное упражнений
9. реактивные и проактивные фразы .. сказки про...
было жаль что мы не успели поработать с мотивацией и более глубоко с жизненными принципами - как мне кажется в условиях высокогорья это было бы интересно, можно было бы глубоко залезть.
И вообще меня удивило и порадовало с каким желанием народ шел заниматься после трудного ходового дня, часть несмотря на горняшку и головную боль вовлекался в процесс, и это помогало отвлечься от плохого самочувствия. И еще порадовала вовлеченность команды.. В той или иной мере, но все были вовлечены в процесс, хотя и оценивали свою эффективность в конце каждого занятия, и иногда слишком критично, ко концу тренинга вовлеченность и эффективность каждого повышалась.
и еще клева что мы несли с собой все бумажки и плакаты которые мы использовали на прошлых занятиях - это помогало наглядно вернуться и использовать то что уже было.
Удивительно на факт... когда в первый день тренинга мы пытались определить что такое успех, наша команда нарисовала картину... человек стоит на горе подняв руки вверх и разуется тому что он достиг очередной большой цели ... почти в облаках.. виден весь его путь сюда.. и, что важно видны дальше другие цели - другие горы - еще большие..
и каково же было мое удивление когда приехав на сплав в Border Land Resort - это просто удивительное место.. но об этом я расскажу уже в другом посте, таки там в ресторане-бунгало-шалаше мы увидели эту картину! практически так как я это себе представлял!!! Ничто не случайно.. это был знак, что мы на верном пути! :-)
вот ссылка на фотку этой картины

И тренинг уже таки стал давать свои результаты. После поездки в Гималаи и отчасти после тренинга я с легкостью замутил очередной выезд Dance Revolution на почти 60 человек - это кто не в курсе такая танцевальная тусовка в каком либо из подмосковных пансионатов куда выбирается танцевальная компания знакомых и близких по духу людей, днем разные занятия и семинары а по ночам вечерины до 5-6 утра. В этот раз было так же крута как и обычно, народу понравилось.. но далось мне это как то легче чем раньше.
3. Команда... как я и писал при первом впечатлении я несколько растерялся даже.. но потому оказалось что такой классный интересный народ, 15 взрослых зрелых, успешных, разносторонних людей со своим видением мира, но не упертых а открытых и готовых меняться и принимать чужую точку зрения. Людей которые приехали сюда не только оттопыриться и потусить по горам, но и научиться чему то новому. каждый из них был для меня по своему интересен, у каждого можно было чему то поучиться, чем то поделиться с ним. Средний возраст от 30 до 40 лет... именно то что надо. К концу похода мы стали действительно командой. И то что на афтерпати были почти все - хорошее тому подтверждение.
4 .Логистика - добирались до Катманду перекладными через Москва-дели-Катманду - как оказалось это был не только самый дешевый (на билеты мы потратили 900$ на человека) но и самый быстрый - стыковка туда 4 часа обратно 10 часов.. народ который летел катарами просидел в дохе на обратном пути 14 часов. В Катманду встретили в аэропорту - привезли в отель. Дороги - 20-30 мин. Вылет в Луклу - подъем в 5 утра.. в 6 в аэропорту в 7.30 вылет - тоже гостиница - аэропорт на авто все быстро и без проблем.
5 . Сервис
Надо отдать должное встречающей стороне - Спасибо Виктору - Агентство Венгрова, Кумару - Nepal Outdoor Center, шерпа Пасе (В обиходе Паша) отдельное спасибо за просто таки трепетное и чуткое отношение к своим подопечным. Я если честно за весь свой опыт путешествий с ТАКИМ внимательным и трогательным отношением со стороны инструктора никогда не сталкивался.. на маршруте то оно и понятно, но во время еды он суетился как пчелка, вероятно он имел какие то свои комиссионные с ужина, но отрабатывал он их более чем в 10 раз. Я не сталкивался в таким внимательным и ненавязчивым обслуживанием ни в одном ресторане или гостинице где бы я не бывал.. а уж я бывал. Короче Паса - отдельный тебе респект. (хоть ты и не читаешь по русски а на английский мне влом переводить). Борос (Борис) - второй и типа главный шерпа - себя столь замечательно не проявил, и даже нарывался на агрессивные поползновения Сереги... как мне казалось несколько незаслуженные, ну да ладно.
Вообще надо сказать что отношение к людям вообще и туристам в частности в Непале меня тронуло...както любят тут людей.. и несмотря на бедность они вовсе не озлобленный на европейских, русских и американских толстосумов которые приезжают сюда тратить бабло... (как например обстоит дело в том же Египте или Турции - по моим ощущениям). народ особенно не вымагает денег, не просит милостыни слишком навязчиво - и очень дружелюбно настроен и есть искреннее ощущение что не за деньги.
Поэтому путешествовать тут легко и комфортно. Основной свой доход Непал получает от туризма и они этим очень дорожат. Все таки крыша мира и людей сюда съезжается очень и очень много.. но в сезон.. а сезон 4-4.5 мес в году - Октябрь-Ноябрь и Март-Апрель-май
6. Природа... тут мне сложно описать словами... по кроме "ваще пипец!" ничего связного не получается. Гималаи это крыша мира. Самые высокие горы на планете.. Они не вулканического происхождения а результат тектонической активности - когда континент индии наехал на Евразию и образовалась такая вот складочка... когда вокруг тебя 7-8тысячники и воздух настолько прозрачен что ты видишь да десятки км вокруг... это вдохновляет. все кто бывал в горах выше 4000м понимают о чем я говорю. Там все по другому. И время тоже течет иначе. Кстати горняшка в Гималаях переносится легче чем на Кавказе.. и акклиматизация происходит быстрее. я на 5600 забежал практически бодрячком хотя это почти высота Эльбруса - и там колбасит почти всех.
будут еще добавления непосредственно про сам маршрут.. про природу.. отдельная тема это Катманду! ну и сплав конечно. могу с уверенностью сказать что в Гималаи мы еще поедем. Это страна безграничных туристических возможностей, особенно для экстрима.. и есть цель отправиться в более экстремальное приключение.. и уже есть план...
продолжение следует.
Таки пришло все таки время выполнить обещание и написать квалифицированный отзыв про наш удивительный трип в Непал.
Вероятно он будет пересекаться с моим предыдущим микро отчетом - но тем не менее.
1. Про организацию - бо я сам часто организовываю подобного рода мероприятия - я знаю насколько это сложно.. а в таких дальних странствиях да еще в условиях высокогорья - это "ваше пипец!" (с). Сделать так чтобы совершенно разные, причем взрослые состоявшиеся люди в количестве 15 человек 2 недели были рядом с друг другом, условиях высокогорья, нехватки кислорода, низкого давления, холода, больной головы, тошноты, поноса, отсутствия алкоголя, душа, приличного туалета и прочих лишений цивилизации
никто никому не набил морду и не послал на.. а наоборот сблизились и подружились, стали даж в чем то родными - это действительно удивительно.
я вот например абы с кем в поход никогда не хожу... тем более в такие дальние когда много времени и много денег тратишь.. а тут вот хотелось каких то новых ощущений и новых людей, совсем новых и других и когда я искал куда бы нам податься, вместо обломавшейся поездки в Тибет, то Непал стал более чем достойной заменой, но нужна была именно группа, просто вдвоем как то не очень хотелось, а тут еще и тренинг подвернулся, так вообще хорошо. Хотя поначалу я достаточно подозрительно отнесся - когда первый раз услышал про тренинг, попросил у Виктора из Агентства венгрова про подробности тренинга - тот ничего вразумительного ответить не смог, но дал телефон организатора Андрея Паранича, поговорив с ним я понял - что тот тоже ничего вразумительно - типа про что этот тренинг сказать не может, но я уже знал что поеду, бо впечатление создал он адекватного и общительного человека, и как-то хотелось ему доверять. А после моего 5 летнего опыта работы на телефоне доверия, я доверяю себе в плане получения ощущения от человека в процессе 10-15 минутного телефонного разговора. В общем создалось ощущение что все получиться, те я уже принял решение что мы поедем, но вот будем ли играть в тренинг - решим на месте, бо я типа весь из себя и так тренированный с одной стороны, но с другой - чтобы не отрываться от коллектива то лучше из тренингового процесса не выпадать. И про то будем мы играть или нет мы уже решили в дороге-Москва-Катманду - бо нашей попутчицей была Лена - один из тренеров этой программы. Удивительно интересная, умная и приятная женщина, ну и просто хороший человек.. мы таки подружились.
Хотя, надо признаться, в один момент у меня закралось подозрение по поводу успешности всего этого мероприятия - когда я первый раз за завтраком в кафешке увидел всю нашу группу целиком... первая мысль - "Вот это паноптикум! Как же мы все вместе пойдем то... да еще на 5 тыщ метров!" все ж точно не дойдут...
Но это была тока первая мысль.. после первых суток у меня пропали опасения о том как мы пойдем дальше, и как мы будем тренироваться - бо народ оказался на редкость мировой. Хотя сомнения по поводу того что дойдут не все меня не покидали. Но каково же был мое удивление в итоге что из всей команды в 15 человек до последней точки дошли все!!! 5180 метров. Поселочек- даже скорее просто тур приют Горакшеп - и все до него дотопали! и я знаю каких усилий это могло стоить - об мне самому в последний переход Лобуче-Горакшеп было очень фигова. да ни на конечную точку нашего маршрута Кала-Патар ~5600м (у меня на часах на высотомере было 5624м но я думаю он несколько гнал - бо я его не калибровал по GPS несколько дней а погода могла меняться.)
Во многом заслуга того что мы добрались все до верха принадлежит Андрею.. который всех пинал, заставлял за собой следить, пить много воды ну и вообще поддерживал всячески- хотя и самому было несладко. Мне как рядовому участнику мероприятия было очень комфортно - все мои ожидания от организаторов были удовлетворены, даже куда больше. мне очень понравился вариант когда можно было просто скинуться деньгами и на все 11 дней маршрута просто забыть об их существовании как понятия.. все было уже организовано, ночлег, еда, музеи, переезды, пропуска всякие в заповедник и прочее (даже вода поначалу). Поначалу я даже несколько растерялся - бо мне приходится всем этим заниматься на наших выездах, не могу сказать что меня это сильно напрягает, мож даже в чем то нравится, но тут я быстро сориентировался, расслабился и начал получать удовольствие овоща - когда за тебя в организаторском плане было уже решено, причем решено именно так как я бы это делал.. мож иногда даже в чем то и лучше и наверняка я чему то научился и какой то опыт перенял... тока фиг я в этом признаюсь! :-) Короче иногда классно быть овощем. А куда применить мозги у нас было... и был тренинг!
2. Про Тренинг. Назывался официально он "Путь к вершине" Развитие навыков личной эффективности и вели его Лена Чернова и Николай Николаевич Кузнецов. Сами тренинг предстваляет собой синтез авторской работы лены по комнетенциям и Ковердэйловского опыта Николая Николаевича. Я очень требовательно отношусь к тренннговым программам и особенно к тренерам,
это часто мешает получать что то новое, бо накладываются уже приобретенные знания и с одной стороны очень хочется удивляться и открывать что то новое, с другой стороны мешает аналитический аппарат в котором уже много кто крутится но котовый так и не научился отключать, хотя иногда очень хочется.
Для меня это был тренинг по компетенциям и про целеполагание. Многое из этого в той или ином формате я уже пробовал и использовал и в рамках моих телефонских психологических групп и тренингов, и в рамках ЛП, и в профессиональных занятиях. но тут все было отлично систематизировано, огромное спасибо Лене за грамотный методический материал - тетрадка очень полезная штука и я иногда к ней обращаюсь, и многие задания у меня еще в плане доделать до конца.
Мне близка и понятна Идея Лены про личные компетенции, то что сначала нужно развивать их, прежде чем развивать коммуникативные и управленческие.
Для меня это был тренинг про то
1. как ставить цели, что такое цель и когда она ей становится, как проверить цели на истинность, и как твои цели связаны друг с другом и с твоими жизненными принципами. Важно понимать и устранять эти противоречия - иначе кроме как к фрустрации они ни к чему не приводят. В итоге ты можешь потратить массу сил и оказаться там куда совсем не там куда изначально хотел придти.
2. как достигать целей, какие ресурсы мы при этом используем, что такое эффективность и когда и как мы бываем эффективными.
3. что такое успех. для чего он? субъективное или объективное это понятие? успех для одного тебя это успех? (вопрос остался открытым)
3. личные компетенции - что есть у тебя лично и что ты можешь использовать наиболее эффективно. в чем ты крут?
4. Личное лидерство, самоорганизация и работа с информацией- это составляющие личной эффективности. информация это тоже ресурс - с ней нужно уметь работать.
5. время это тоже ресурс - и с ним тоже нужно уметь работать .. и время бывает разным.. и способы работы с ним разные. Time managment не только популярное слово но и оч клевый инструмент когда ты умеешь его использовать и ценишь свое время. Полезно всегда помнить что дела бывают важные и неважные, срочные и не срочные и важно не путать одни с другими. И знать что с какими делать. Хотя я так и не получил вразумительного ответа что такое "циклическое" время.
6. картина 9 жизненных сфер - очень полезная штука иметь ее перед глазами и в памяти постоянно. видеть куда ты хочешь придти через 5, 10, 15, 20 лет и знать где ты сейчас находишь и что тебе нужно для того чтобы быть там где ты хочешь. И каким путем ты к этому собираешься идти. Очень полезным для меня было изучить взаимосвязь основных жизненных сфер - какая из них и как связана с другими и какие наиболее зависимы и от каких зависит больше других. Осознавать сбалансированность жизненных сфер - важно.
7. очень полезным было узнать про методики постановки задач. Модель "Мишень" очень даже работает.
8. Конечная цель всякой цели - клевое аналитически-эмоциональное упражнений
9. реактивные и проактивные фразы .. сказки про...
было жаль что мы не успели поработать с мотивацией и более глубоко с жизненными принципами - как мне кажется в условиях высокогорья это было бы интересно, можно было бы глубоко залезть.
И вообще меня удивило и порадовало с каким желанием народ шел заниматься после трудного ходового дня, часть несмотря на горняшку и головную боль вовлекался в процесс, и это помогало отвлечься от плохого самочувствия. И еще порадовала вовлеченность команды.. В той или иной мере, но все были вовлечены в процесс, хотя и оценивали свою эффективность в конце каждого занятия, и иногда слишком критично, ко концу тренинга вовлеченность и эффективность каждого повышалась.
и еще клева что мы несли с собой все бумажки и плакаты которые мы использовали на прошлых занятиях - это помогало наглядно вернуться и использовать то что уже было.
Удивительно на факт... когда в первый день тренинга мы пытались определить что такое успех, наша команда нарисовала картину... человек стоит на горе подняв руки вверх и разуется тому что он достиг очередной большой цели ... почти в облаках.. виден весь его путь сюда.. и, что важно видны дальше другие цели - другие горы - еще большие..
и каково же было мое удивление когда приехав на сплав в Border Land Resort - это просто удивительное место.. но об этом я расскажу уже в другом посте, таки там в ресторане-бунгало-шалаше мы увидели эту картину! практически так как я это себе представлял!!! Ничто не случайно.. это был знак, что мы на верном пути! :-)
вот ссылка на фотку этой картины
И тренинг уже таки стал давать свои результаты. После поездки в Гималаи и отчасти после тренинга я с легкостью замутил очередной выезд Dance Revolution на почти 60 человек - это кто не в курсе такая танцевальная тусовка в каком либо из подмосковных пансионатов куда выбирается танцевальная компания знакомых и близких по духу людей, днем разные занятия и семинары а по ночам вечерины до 5-6 утра. В этот раз было так же крута как и обычно, народу понравилось.. но далось мне это как то легче чем раньше.
3. Команда... как я и писал при первом впечатлении я несколько растерялся даже.. но потому оказалось что такой классный интересный народ, 15 взрослых зрелых, успешных, разносторонних людей со своим видением мира, но не упертых а открытых и готовых меняться и принимать чужую точку зрения. Людей которые приехали сюда не только оттопыриться и потусить по горам, но и научиться чему то новому. каждый из них был для меня по своему интересен, у каждого можно было чему то поучиться, чем то поделиться с ним. Средний возраст от 30 до 40 лет... именно то что надо. К концу похода мы стали действительно командой. И то что на афтерпати были почти все - хорошее тому подтверждение.
4 .Логистика - добирались до Катманду перекладными через Москва-дели-Катманду - как оказалось это был не только самый дешевый (на билеты мы потратили 900$ на человека) но и самый быстрый - стыковка туда 4 часа обратно 10 часов.. народ который летел катарами просидел в дохе на обратном пути 14 часов. В Катманду встретили в аэропорту - привезли в отель. Дороги - 20-30 мин. Вылет в Луклу - подъем в 5 утра.. в 6 в аэропорту в 7.30 вылет - тоже гостиница - аэропорт на авто все быстро и без проблем.
5 . Сервис
Надо отдать должное встречающей стороне - Спасибо Виктору - Агентство Венгрова, Кумару - Nepal Outdoor Center, шерпа Пасе (В обиходе Паша) отдельное спасибо за просто таки трепетное и чуткое отношение к своим подопечным. Я если честно за весь свой опыт путешествий с ТАКИМ внимательным и трогательным отношением со стороны инструктора никогда не сталкивался.. на маршруте то оно и понятно, но во время еды он суетился как пчелка, вероятно он имел какие то свои комиссионные с ужина, но отрабатывал он их более чем в 10 раз. Я не сталкивался в таким внимательным и ненавязчивым обслуживанием ни в одном ресторане или гостинице где бы я не бывал.. а уж я бывал. Короче Паса - отдельный тебе респект. (хоть ты и не читаешь по русски а на английский мне влом переводить). Борос (Борис) - второй и типа главный шерпа - себя столь замечательно не проявил, и даже нарывался на агрессивные поползновения Сереги... как мне казалось несколько незаслуженные, ну да ладно.
Вообще надо сказать что отношение к людям вообще и туристам в частности в Непале меня тронуло...както любят тут людей.. и несмотря на бедность они вовсе не озлобленный на европейских, русских и американских толстосумов которые приезжают сюда тратить бабло... (как например обстоит дело в том же Египте или Турции - по моим ощущениям). народ особенно не вымагает денег, не просит милостыни слишком навязчиво - и очень дружелюбно настроен и есть искреннее ощущение что не за деньги.
Поэтому путешествовать тут легко и комфортно. Основной свой доход Непал получает от туризма и они этим очень дорожат. Все таки крыша мира и людей сюда съезжается очень и очень много.. но в сезон.. а сезон 4-4.5 мес в году - Октябрь-Ноябрь и Март-Апрель-май
6. Природа... тут мне сложно описать словами... по кроме "ваще пипец!" ничего связного не получается. Гималаи это крыша мира. Самые высокие горы на планете.. Они не вулканического происхождения а результат тектонической активности - когда континент индии наехал на Евразию и образовалась такая вот складочка... когда вокруг тебя 7-8тысячники и воздух настолько прозрачен что ты видишь да десятки км вокруг... это вдохновляет. все кто бывал в горах выше 4000м понимают о чем я говорю. Там все по другому. И время тоже течет иначе. Кстати горняшка в Гималаях переносится легче чем на Кавказе.. и акклиматизация происходит быстрее. я на 5600 забежал практически бодрячком хотя это почти высота Эльбруса - и там колбасит почти всех.
будут еще добавления непосредственно про сам маршрут.. про природу.. отдельная тема это Катманду! ну и сплав конечно. могу с уверенностью сказать что в Гималаи мы еще поедем. Это страна безграничных туристических возможностей, особенно для экстрима.. и есть цель отправиться в более экстремальное приключение.. и уже есть план...
продолжение следует.
3 comments | Leave a comment
